Designing Organizations : (Registro nro. 279267)
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| 000 -CABECERA | |
|---|---|
| campo de control de longitud fija | 04235nam a22004095i 4500 |
| 001 - NÚMERO DE CONTROL | |
| campo de control | 279267 |
| 003 - IDENTIFICADOR DEL NÚMERO DE CONTROL | |
| campo de control | MX-SnUAN |
| 005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN | |
| campo de control | 20160429153938.0 |
| 007 - CAMPO FIJO DE DESCRIPCIÓN FÍSICA--INFORMACIÓN GENERAL | |
| campo de control de longitud fija | cr nn 008mamaa |
| 008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL | |
| campo de control de longitud fija | 150903s2008 xxu| o |||| 0|eng d |
| 020 ## - NÚMERO INTERNACIONAL ESTÁNDAR DEL LIBRO | |
| Número Internacional Estándar del Libro | 9780387777764 |
| -- | 9780387777764 |
| 024 7# - IDENTIFICADOR DE OTROS ESTÁNDARES | |
| Número estándar o código | 10.1007/9780387777764 |
| Fuente del número o código | doi |
| 035 ## - NÚMERO DE CONTROL DEL SISTEMA | |
| Número de control de sistema | vtls000332866 |
| 039 #9 - NIVEL DE CONTROL BIBLIOGRÁFICO Y DETALLES DE CODIFICACIÓN [OBSOLETO] | |
| Nivel de reglas en descripción bibliográfica | 201509030209 |
| Nivel de esfuerzo utilizado para asignar no-encabezamientos de materia en puntos de acceso | VLOAD |
| Nivel de esfuerzo utilizado en la asignación de encabezamientos de materia | 201404122259 |
| Nivel de esfuerzo utilizado para asignar clasificación | VLOAD |
| Nivel de esfuerzo utilizado en la asignación de encabezamientos de materia | 201404092029 |
| Nivel de esfuerzo utilizado para asignar clasificación | VLOAD |
| -- | 201402041057 |
| -- | staff |
| 040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN | |
| Centro catalogador/agencia de origen | MX-SnUAN |
| Lengua de catalogación | spa |
| Centro/agencia transcriptor | MX-SnUAN |
| Normas de descripción | rda |
| 100 1# - ENTRADA PRINCIPAL--NOMBRE DE PERSONA | |
| Nombre de persona | Burton, Richard M. |
| Término indicativo de función/relación | editor. |
| 9 (RLIN) | 301259 |
| 245 10 - MENCIÓN DE TÍTULO | |
| Título | Designing Organizations : |
| Resto del título | 21st Century Approaches / |
| Mención de responsabilidad, etc. | edited by Richard M. Burton, Bo Eriksen, Dorthe Døjbak Håkonsson, Thorbjørn Knudsen, Charles C. Snow. |
| 264 #1 - PRODUCCIÓN, PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, FABRICACIÓN Y COPYRIGHT | |
| Producción, publicación, distribución, fabricación y copyright | Boston, MA : |
| Nombre del de productor, editor, distribuidor, fabricante | Springer US, |
| Fecha de producción, publicación, distribución, fabricación o copyright | 2008. |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA | |
| Extensión | 29 ilustraciones |
| Otras características físicas | recurso en línea. |
| 336 ## - TIPO DE CONTENIDO | |
| Término de tipo de contenido | texto |
| Código de tipo de contenido | txt |
| Fuente | rdacontent |
| 337 ## - TIPO DE MEDIO | |
| Nombre/término del tipo de medio | computadora |
| Código del tipo de medio | c |
| Fuente | rdamedia |
| 338 ## - TIPO DE SOPORTE | |
| Nombre/término del tipo de soporte | recurso en línea |
| Código del tipo de soporte | cr |
| Fuente | rdacarrier |
| 347 ## - CARACTERÍSTICAS DEL ARCHIVO DIGITAL | |
| Tipo de archivo | archivo de texto |
| Formato de codificación | |
| Fuente | rda |
| 490 0# - MENCIÓN DE SERIE | |
| Mención de serie | Information and Organization Design Series, |
| Número Internacional Normalizado para Publicaciones Seriadas | 1568-2668 ; |
| Designación de volumen o secuencia | 7 |
| 500 ## - NOTA GENERAL | |
| Nota general | Springer eBooks |
| 505 0# - NOTA DE CONTENIDO CON FORMATO | |
| Nota de contenido con formato | I: Contingency, Institutional, and Evolutionary Theory -- The Conflict Between Contingency and Institutional Theories of Organizational Design -- Resolving the Conflict Between Contingency and Institutional Theories of Organizational Design -- Comparing Evolutionary and Contingency Theory Approaches to Organizational Structure -- II: The Design of Organizational Processes -- Rational Emotionality: Integrating Emotions into Psychological Climate -- Organizing for Asymmetric Collaboration -- Asymmetric Adaptability of Team Designs: Change and Back Again -- Tstrive for Greater Efficiency and Effectiveness within a Human Resources Division -- III: Innovation: Overcoming Inertia and Conflicts -- Opening up the Innovation Process -- Doing a While Hoping for B? -- IV: Firm Performance -- Will Modular Products and Organizations Improve Lead-Time in Product Development? -- Strategic Planning and Firm Performance -- Erratum. |
| 520 ## - SUMARIO, ETC. | |
| Sumario, etc. | The design of organizations has been an ongoing concern of management theory and practice over the past several decades. Over this time, there has been little change in the fundamental theory, principles and concepts of Organization Design (OD). Recently organizational life has changed dramatically with the advent of: new communication systems, adaptive mechanisms, information technology, knowledge management systems, innovation processes and more. This book systemically examines these developments and their impact on OD with contributions from leading scholars in the area. Also featured in the book are the practical issues with implementing OD in organizations. The individual chapters are organized into five sections: (1) Putting Contingency Theory in its Place, (2) Focus on Individuals Who Make up the Organization, (3) Innovation Processes and Organization Design, (4) Adaptation and Technology, and (5) Design for Performance. Each chapter examines aspects of the book’s threefold theme: (1) core issues in organization design, (2) emerging theoretical perspectives in OD, and (3) new developments and directions in OD. A special feature of each chapter is: 1) implications for theory, and 2) implications for practice. DESIGNING ORGANIZATIONS: 21st Century Approaches is a benchmark publication in the field of organization design. By focusing on recent developments in organization design, this book will help to create more thoughtful research and stronger empirical analyses in this important area of management and organization. |
| 590 ## - NOTA LOCAL (RLIN) | |
| Nota local | Para consulta fuera de la UANL se requiere clave de acceso remoto. |
| 700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL--NOMBRE DE PERSONA | |
| Nombre de persona | Eriksen, Bo. |
| Término indicativo de función/relación | editor. |
| 9 (RLIN) | 301261 |
| 700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL--NOMBRE DE PERSONA | |
| Nombre de persona | Håkonsson, Dorthe Døjbak. |
| Término indicativo de función/relación | editor. |
| 9 (RLIN) | 301260 |
| 700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL--NOMBRE DE PERSONA | |
| Nombre de persona | Knudsen, Thorbjørn. |
| Término indicativo de función/relación | editor. |
| 9 (RLIN) | 303496 |
| 700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL--NOMBRE DE PERSONA | |
| Nombre de persona | Snow, Charles C. |
| Término indicativo de función/relación | editor. |
| 9 (RLIN) | 301262 |
| 710 2# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL--NOMBRE DE ENTIDAD CORPORATIVA | |
| Nombre de entidad corporativa o nombre de jurisdicción como elemento de entrada | SpringerLink (Servicio en línea) |
| 9 (RLIN) | 299170 |
| 776 08 - ENTRADA/ENLACE A UN FORMATO FÍSICO ADICIONAL | |
| Información de relación/Frase instructiva de referencia | Edición impresa: |
| Número Internacional Estándar del Libro | 9780387777757 |
| 856 40 - LOCALIZACIÓN Y ACCESO ELECTRÓNICOS | |
| Identificador Uniforme del Recurso | <a href="http://remoto.dgb.uanl.mx/login?url=http://dx.doi.org/10.1007/978-0-387-77776-4">http://remoto.dgb.uanl.mx/login?url=http://dx.doi.org/10.1007/978-0-387-77776-4</a> |
| Nota pública | Conectar a Springer E-Books (Para consulta externa se requiere previa autentificación en Biblioteca Digital UANL) |
| 942 ## - ELEMENTOS DE PUNTO DE ACCESO ADICIONAL (KOHA) | |
| Tipo de ítem Koha | Recurso en línea |
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